См. предыдущую публикацию здесь
технические проблемы и идеи, родившиеся в бурных водах реки Abava (а равно как и на ее берегах, далеких и близких), выставленные на всеобщее обсуждение
Thursday, January 31, 2019
Wednesday, January 30, 2019
Tuesday, January 29, 2019
Monday, January 28, 2019
Sunday, January 27, 2019
Saturday, January 26, 2019
Стилометрия
Friday, January 25, 2019
ML в примерах
См. также другие публикации, посвященные machine learning
Thursday, January 24, 2019
Справочник программиста
Tuesday, January 22, 2019
НСУД
Wi-Fi мониторинг
См. также другие ссылки, посвященные Wi-Fi
Monday, January 21, 2019
Saturday, January 19, 2019
Friday, January 18, 2019
Thursday, January 17, 2019
Статистика в картинках
См. другие публикации по теме визуализация
Wednesday, January 16, 2019
Аспирантские позиции в Европе
Target audience: fresh MSc graduates in various engineering fields (who have completed their first master no earlier than Fall 2015 or who will soon complete their MSc) and who are passionate about pursuing a PhD in a research field of high relevance to today’s society (wearable computing & IoT).
Job description: fully funded 36 months PhD positions towards double/joint PhD programs in 5 top European technical universities in Finland, Italy, Spain, Czech republic, and Romania
Gross salary (approx. in EUR/month): 3600 (FI), 2800 (ES), 2000 (RO), 2400 (CZ), 2900 (IT)
Application deadline: 28th of February 2019
Starting time of the PhD: Fall 2019
Selection criteria: Study records Bsc + Msc (20%); Work & research experience (15%); Motivation (20%); Clarity, relevance, innovativeness, and technical soundness of the ’Dissertation Essay’ (25%); Letters of recommendation (10%); Positive attitude, previous mobility experience, good communication skills (10%); English proficiency: fail/pass criterion.
We strive to improve the gender balance in our research groups and encourage female candidates to apply. At the end of the evaluation process, the recruitment committee will decide which candidates to select for each project, taking into account the candidates’ preferences and potential. In case of equal qualifications between a male and a female candidate for the final position, the balance at network level may affect the decision.
More information and link to the application page: www.a-wear.eu/recruitment or https://euraxess.ec.europa.eu/jobs/364125
Без парковок
Tuesday, January 15, 2019
Без объявления войны
Monday, January 14, 2019
Sunday, January 13, 2019
Saturday, January 12, 2019
OpenReview
Friday, January 11, 2019
Thursday, January 10, 2019
Большой ученый
Wednesday, January 09, 2019
INJOIT vol. 7, no. 1
Темы статей:
- Параллельный алгоритм для аппроксимации рабочей области робота
- Method of iterated kernels in problems of wave propagation in heterogeneous media
- Контраст насыщенностей и яркостный сдвиг: парадоксы Photoshop
- Understanding the Ambient Assisted Living systems: concepts, architectural trends and challenges
- Blockchain, как новая технология для разработки
- Цифровая формализация права
- Проекты цифрового транспорта с глобальными навигационными спутниковыми системами - путь к построению интегрированных систем цифрового транспорта
- Первоначальные результаты исследования в измерении эффективности деятельности бизнес-инкубаторов
- Анализ механизмов обнаружения запрещенного содержимого в сети Интернет
- Формирование текстового корпуса для автоматического извлечения биографических фактов из русскоязычного текста
- Мотивы внедрения автономных (беспилотных) автомобилей в EC и США
- Using Machine Learning Methods to Establish Program Authorship
Архив журнала находится здесь.
P.S. /via Лаборатория ОИТ
Из жизни роботов
Tuesday, January 08, 2019
Wi-Fi автодектор
См. также другие публикации, посвященные Wi-Fi
Monday, January 07, 2019
Гауссовские процессы
Friday, January 04, 2019
В забытьи
Wednesday, January 02, 2019
Шумим вместе
И я нет. А шум есть!
Определение близости мобильных устройств по звуку
Вот здесь их статья на русском языке
Домашний питон
А вот здесь можно найти полные реализации алгоритмов машинного обучения